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雅虎之后,惠普再陷“搶人門(mén)”

雅虎之后,惠普再陷“搶人門(mén)”

qf 發(fā)表于2015-09-28

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">2015年5月份清華紫光與中國(guó)惠普達(dá)成協(xié)議收購(gòu)惠普旗下EG企業(yè)集團(tuán)和惠普華三業(yè)務(wù)這份收購(gòu)協(xié)議卻讓中國(guó)惠普陷入搶人門(mén)中國(guó)惠普也成為繼半年前雅虎北研樓搶人之后又一遭遇人才哄搶的外企

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">惠普高層們高屋建瓴打出的如意算盤(pán)旨在改變?nèi)A三通訊在政府主導(dǎo)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備采購(gòu)中的不利地位卻借殼皮包公司企圖逃避對(duì)員工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償這不道義的行徑引起了惠普員工的集團(tuán)維權(quán)運(yùn)動(dòng)在未與員工進(jìn)行充分溝通協(xié)商的前提下中國(guó)惠普要求員工于7月30日領(lǐng)取offer,8月4日起三天內(nèi)參加合同簽署會(huì)這并不符合業(yè)界外企并購(gòu)傳統(tǒng)員工對(duì)這份文件疑惑重重要求與公司管理層進(jìn)行正式談判卻鮮有成效

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">惠普員工一方面對(duì)中國(guó)惠普逃避經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)男袕讲粷M(mǎn)失望另一方面對(duì)合并后的新公司缺乏信任和安全哀傷的情緒還沒(méi)來(lái)得及醞釀國(guó)貿(mào)大樓前就已經(jīng)演變成了一場(chǎng)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)公司爭(zhēng)奪人才的狂歡派對(duì)受簽約問(wèn)題困擾的數(shù)千名惠普員工轉(zhuǎn)身成為了京東阿里和小米等中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)巨頭們爭(zhēng)相搶奪的對(duì)象

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">8月6日著名互聯(lián)網(wǎng)垂直招聘網(wǎng)站周伯通在惠普大廈旁舉辦了一場(chǎng)專(zhuān)門(mén)針對(duì)惠普員工的招聘會(huì)除了互聯(lián)網(wǎng)巨頭這場(chǎng)招聘會(huì)也吸引了包括zank英語(yǔ)魔方秀PP租車(chē)暴風(fēng)魔鏡等在內(nèi)的20余家互聯(lián)網(wǎng)新型創(chuàng)業(yè)公司

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">缺乏合適的技術(shù)人才是整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的普遍現(xiàn)狀而此次惠普員工中有大量的軟件開(kāi)發(fā)員硬件工程師和產(chǎn)品經(jīng)理這些專(zhuān)業(yè)型技術(shù)人才將有效緩解互聯(lián)網(wǎng)公司的人才饑荒無(wú)論是BAT巨頭還是創(chuàng)業(yè)型公司對(duì)技術(shù)人才的渴求已經(jīng)超出了想象而為了在此次招聘會(huì)上覓得人才他們也是費(fèi)盡心力

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">這么多人才惠普不要我們要用盡手段也要搶到暴風(fēng)魔鏡市場(chǎng)負(fù)責(zé)人高偉在接到周伯通的招聘會(huì)召集令后立刻決定親自上陣招人負(fù)責(zé)面試這都是人才是更為稀缺的資源我們不會(huì)猶豫對(duì)于交談不錯(cuò)的會(huì)考慮直接錄用

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">除了各個(gè)創(chuàng)業(yè)公司高管親自披掛上陣人潮洶涌的招聘會(huì)上也充斥著各種趣味廣告標(biāo)語(yǔ)和職位介紹

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">周伯通招聘CEO馮濤介紹說(shuō)這次招聘會(huì)從惠普不公開(kāi)宣布拆分到員工合同簽署會(huì)籌備時(shí)間不足48小時(shí)而有些新興互聯(lián)網(wǎng)公司為了搶在合同簽署會(huì)之前挖到人才與惠普員工當(dāng)場(chǎng)簽訂合同這是一次為互聯(lián)網(wǎng)公司輸送人才的好機(jī)會(huì)我們也希望借著這次機(jī)會(huì)讓外企的人才們對(duì)互聯(lián)網(wǎng)公司多一些了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對(duì)人才異常饑渴對(duì)人才的重視遠(yuǎn)超外企大把的機(jī)遇等著去開(kāi)拓走出來(lái)一定可以迎來(lái)更好的職業(yè)發(fā)展

51,51,51; LIST-STYLE-IMAGE: none; WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 10px; -webkit-text-stroke-width: 0px">近年來(lái)從諾基亞索尼到雅虎再到惠普國(guó)際巨頭紛紛縮減中國(guó)業(yè)務(wù)而由此閑置下來(lái)的大量科技型人才恰好彌補(bǔ)中國(guó)本土互聯(lián)網(wǎng)公司的人才短板提供合適的平臺(tái)促進(jìn)人才流動(dòng)會(huì)對(duì)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)尤其是新型創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展產(chǎn)生不可思議的影響
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